Notre philosophie
« Rejoindre Covéa Finance c'est faire partie d’une aventure professionnelle et humaine où l’esprit d’équipe est fondamental et le dialogue permanent. »
172 collaborateurs
42,70 âge moyen
9,5 ancienneté moyenne
86 pts sur 100 index de l'égalité Femmes-Hommes
au 31.12.2024
Une équipe d'experts financiers au service de ses clients. En tant que société de gestion autonome, nous pratiquons une gestion de conviction à la recherche d’une performance dans la durée. Grâce à nos équipes de recherches intégrées, nous faisons preuve d’une capacité d’analyse reconnue qui nous permet d’anticiper les évolutions de notre environnement et de mettre notre savoir-faire et nos expertises au service de l’assurance.
Le respect de la collégialité dans les décisions de gestion, la transversalité des équipes dans la conduite de nos projets et l’engagement mutuel de chaque collaborateur nous permettent de progresser et de nous positionner comme acteur majeur de la gestion d’actifs.
Nos engagements en matière de recrutement
« Nous recherchons l’excellence et la singularité dans les profils recrutés, avec des expériences et des cursus variés, pour multiplier les angles de vue. »
Covéa Finance est fier d’être un employeur qui favorise l’égalité des chances. La diversité des profils constitue pour nous un véritable levier de performance. Ainsi nous recrutons essentiellement en CDI, des experts métiers motivés pour évoluer avec nous, quels que soient leur formation et leur parcours professionnel.
La solidité de notre modèle nous amène à poursuivre notre croissance et à partir sans cesse en quête de nouvelles compétences.
8 recrutements
84% ont une formation de niveau Bac+5
15 heures de formation par collaborateur
Au 31.12.2024
